Futbol mexicano: entre privilegios y falta de derechos

MORELIA, Mich., 30 de junio de 2026.- Grandes beneficios para algunos, grandes carencias en seguridad social y derechos básicos para la mayoría, constituyen la realidad laboral del fútbol mexicano, tema de debate y análisis que impacta mucho más allá de la cancha, señaló Luis Fernando Rodríguez Vera, abogado laborista.

En entrevista vía telefónica, realizada este martes, Rodríguez Vera mencionó que en México la situación laboral de los futbolistas se caracteriza por el acceso a beneficios importantes, desde salarios elevados hasta seguros médicos mayores, viajes, y experiencias enriquecedoras, para un sector de los jugadores.

No obstante, para el grueso de quienes se dedican de manera profesional al balompié se tiene la ausencia de derechos laborales fundamentales, como contratación colectiva, creación y afiliación a sindicatos, inscripción a la seguridad social, mecanismos ante un despido repentino o incapacidad para jugar por lesión o enfermedad, jubilación y pensión al término de la vida productiva, y prevención y sanción de hechos de discriminación y violencia.

Además, en el caso de las mujeres y los hombres con hijos, licencias de maternidad o paternidad, espacios y periodos de lactancia y permisos para atender enfermedades de los hijos 

Rodríguez Vera destacó que inclusive en algunos círculos se debate la calidad de trabajador de un futbolista profesional, la que consideró se define por la relación de subordinación del deportista con su representante patronal o del club para el que juega, la percepción de un salario por la actividad realizada y el establecimiento de espacios y horarios para efectuarlas.

Recordó que, a diferencia de otros trabajadores, los futbolistas profesionales no tienen necesariamente un sitio único al que acudir a laborar, un horario predeterminado y cuentan con una vida productiva regularmente más reducida, en función de su edad, condiciones físicas, reputación y rentabilidad.

En tanto que en clubes y ligas de fútbol en Europa y Estados Unidos los futbolistas profesionales ejercen diversos derechos laborales, como la posibilidad de sindicalizarse, contar con un contrato colectivo de trabajo, mecanismos y medios de defensa ante despidos, violaciones a sus derechos como trabajadores o actos de discriminación y de violencia, en México el balompié aún evalúa si sus jugadores son o no trabajadores.