Con 3 ausencias, analizan en juicio político contra Rectora de la UMSNH

MORELIA, Mich., 01 de octubre de 2026.- La reunión de comisiones unidas para analizar las solicitudes de juicio político contra la Rectora de la Universidad Michoacana de San Nicolás de Hidalgo (UMSNH) se realizó con la ausencia de tres integrantes de la Comisión de Gobernación.

El presidente de dicha comisión, Alejandro Iván Arévalo Vera, defendió que el encuentro podía llevarse a cabo al considerar que se contaba con la mayoría necesaria entre Gobernación y Puntos Constitucionales.

“Si de cada comisión somos cinco y cinco integrantes, somos 10 integrantes en total, con la mayoría de los mismos podemos llevar a cabo la reunión”, refirió Arevalo Vera.

Señaló que las tres diputadas ausentes conocían el contenido de los dictámenes y que sus asesores acudieron a la reunión.

No obstante, el Reglamento de Comisiones y Comités del Congreso establece que, cuando se trata de comisiones unidas, el quórum debe computarse de manera independiente por cada comisión.

El mismo reglamento señala que para aprobar un dictamen se requiere la mayoría de los integrantes de cada comisión dictaminadora. En caso de que solo una comisión lo respalde, el asunto debe remitirse a la Junta de Coordinación Política (Jucopo) para determinar el trámite correspondiente mediante voto ponderado.

Por su parte, la presidenta de Puntos Constitucionales, Emma Rivera Camacho, sostuvo que la reunión sí contó con el quórum requerido y señaló que desde su comisión se remitió a Gobernación la información sobre el avance del procedimiento.

La diputada añadió que continúa el análisis de una jurisprudencia de la Suprema Corte de Justicia de la Nación relacionada con la naturaleza jurídica de las universidades.

“Son dos cosas: una cosa son los órganos autónomos y descentralizados y otra cosa es autonomía universitaria”, declaró Rivera.

Rivera Camacho sostuvo que el Congreso debe mantener congruencia con las reformas aprobadas en materia de autonomía universitaria, presupuesto, organización interna y derechos laborales.