MORELIA, Mich., 9 de septiembre de 2011.- El candidato por el Partido de la Revolución Democrática (PRD) a la diputación local por el Distrito 16, Juan Carlos Barragán Vélez, aseguró que “los nuevos horizontes de Michoacán en cuanto a salud pública están íntimamente relacionados con el bienestar de los trabajadores de ese sector”, por lo que pidió a la Asociación Nacional de Ayuda Mutua de Trabajadores Jubilados y Pensionados (ANAMTJP) del IMSS sección 22, correspondiente a Michoacán, fortaleza para defender los logros laborales ya obtenidos pues de eso depende “el principio de solidaridad que la sociedad busca en su sistema de salud pública”.Juan Carlos Barragán sostuvo el encuentro con la agrupación michoacana ayer, en donde se reunió con el dirigente Gonzalo Guido Miranda, quien conoció las propuestas del también precandidato del Partido del Trabajo (PT) a la diputación local y su intención de desarrollar esquemas laborales en el ámbito de la salud pública que signifiquen tranquilidad para los agremiados y una garantía de calidad para los derechohabientes.Asimismo, Barragán Vélez hizo un reconocimiento a los trabajadores que fomentan la salud comunitaria en Michoacán cuando dijo que su labor es una de las formas de justicia social en México, ya que el velar por el bienestar de la comunidad no sólo se refiere a la prevención de enfermedades, sino a garantizar los medios de subsistencia a través de los derechos laborales de los sectores productivos.Sin embargo, el candidato aseguró que ese sistema de seguridad laboral todavía es perfectible y que debe convertirse en una de las formas de impulsar la repartición de la riqueza en el país, por lo que llamó a los integrantes de la ANAMTPJ sección 22 a unirse al proceso de adecuación del sistema de pensiones en México, y a eliminar la posibilidad de que los trabajadores mexicanos vean afectados sus derechos laborales con la reducción de pensiones y retiros.Por lo anterior, Juan Carlos Barragán solicitó el voto de las agrupaciones laborales cuando aseguró que esa será la manera de alcanzar mejores niveles de administración en cuanto a servicios como la atención de enfermedades, a la maternidad, a la vejez y a otros derechos, como el pago de una pensión digna y el establecimiento de guarderías mejor reguladas, más seguras y más provechosas para los niños en el aspecto educativo.